育联网SOM系统:一套工具,直接复制标杆学校的卓越管理

  育联网SOM系统,从形式上来讲是学校运营管理的一套在线SARS软件,它能够为学校提供从招生到教务教学、在线办公以及行政后勤等全方位在线服务。在绝大多数做软件领域里面来看,可能它只是一套在线的工具,能够将我们过去在线下工作的各种流程和方法实现了在线化。但是在目前整个中国来讲,做工具的软件公司很多,例如某丁和某腾都能够为这些学校提供在线办公软件,而育联网的这套工具和其他的一些办公软件,最大的差异是真真正正将管理的理念、经营的理念、管理的流程、管理的标准完全的融入了到我们这套工具当中。

  三流的企业做产品,二流的企业做服务,一流的企业做标准。实际上评价一个产品或一家企业是好还是坏,取决于我们的评价标准,类似于对华为及国际上优秀企业的评价,不仅仅在于它的市场规模,更在于他们所提供的产品和服务,以及它内部管理的一系列的综合呈现,它比其他的企业都要好,实际上就是它的产品、服务以及管理都有非常严格的、国际化的、卓越的一套标准,那么按照这套标准就能够生产出优秀的产品、提供最佳的服务、以及让你的企业处于持续化的经营。

  对于学校也是一样,不管你是QS排名在世界前100的,还是在中国的北大清华,或者说是在中国k12教育里边所谓的名校,类似于深圳的4大名校 那么他们跟普通学校一样都在做管理,而最大的差异在于他们管理的标准不一样。例如就像我们现在一个这样的办公场所 那么你到了五星级酒店 你会发现没有灰尘、空气清新、物品摆放整洁,这就是它的清洁的标准。但是如果你去到一个普通的酒店,你可能会看到墙面斑驳脱落、电线裸露, 甚至物品的随意摆放。那么五星级酒店和普通酒店之间的这种管理结果的差异,原因就是他们有着不同的管理的标准。

  在中国,我们都希望整个中国的教育能够上一个台阶。一方面我们在管理理念上要更新管理的手段,我们要不断的去运用一些现代化、高科技、信息化、数字化的工具来帮我们提升效率。但更重要的,我们要把优秀卓越的管理标准引入到我们学校的日常经营管理过程当中来。育联网就是这样的一套系统,它不仅给我们学校提供管理的手段和方法,也就是我们的SaaS在线办公工具,更重要的是,它把卓越学校及标杆学校的优秀经验和标准全部融入到我们这套系统当中。

  我们都知道学校最核心的功能是教书育人,怎么样把书教好对很多做教务软件的我们来说,都会去参照北师大和人大附中这些名校名师的授课,变成一个标杆嵌入到我们的系统当中。

  那么对于学生培育知识上 我们也有很多可以借鉴和学习的标杆经验,以学生培育为例,育联网这套系统当中,我们就把类似于衡水中学、湖北黄岗中学、北京人大附中等的管理经验移植进来。例如我们有5种监督检查的手段,从班级自治、职能检查、行政检查、流动巡查到学生的行为表现登记;同时我们又有16大模块261条标准,从学生的行为素养到他的仪容仪表、上课纪律、自习纪律、午休晚寝等都有一系列的标准,例如说我们学生的个人素养、跟家庭的交往、跟学校同学的交往、跟老师的沟通以及他在跟学校里边各项活动的参与情况,怎么样才能够激发一个学生他内在的去参与让自己变得更加美好事情的动力,都需要有一系列的标准去推动它往前去执行,那么在这方面育联网就把标杆学校的优秀经验都吸纳进来。

  在我们的后台里边,关于学生培育,我们就建立了各个模块的各个标准,我们叫学生培育的指标库,那么这些指标库它只是一个综合的,就像一个大超市一样,让你随意的可以去进行DIY的组合,如果你是一所边远的农村小学,可能孩子大多都是留守儿童,那么你对于这些学生的关注点可能在于心灵的成长,如何让他们能够摆脱自卑的心理,建立对于未来的信心,那么对于这个学校的学生培育这一块,你就可以重点去把这些指标纳入到你的学校学生培育的范畴。而如果在深圳这样的国际化城市,同时又是一家国际化高中,那么这些学生培育,重点就在于他的国际视野和国际公民责任心等,那么在这些学校去选择指标的时候,就可以有侧重的根据他的培育的重点,就进行DIY的组合。

  那么在我们整个后台系统当中,你只要一个开启或者关闭,就能够把国际上最优秀的管理标准、管理手段和方法,全部来自动匹配成你学校的学生培育管理体系。所以说,用了育联网SOM学校运营管理系统,在学生培育这一个模块,你就等于把哈佛、北大、师大等关于学生管理各个维度的经验,拿来为你学校所用。当然这个标准不仅仅限限于学生培育,对于教职工的职业发展、教职工的激励、教职工的能力评价、教职工的素养评比等,我们都建立了一系列的KCI(关键能力指标)、KBI(关键行为指标)、KPI(关键绩效指标库),这样的话你不单单可以从他的能力、态度以及素养进行全面综合的评价,同时你也可以对每一个老师的工作过程和结果进行定量和定性的评分,所以我们把对于老师的一系列管理标准都融入到了我们的体系里面来,同样我们也通过后台数据库,再根据实际情况进行选择标准和方法,完整灵活的进行一个结合,最后形成了具有学校独具特色的教职工管理激励以及培养发展体系。

  所以说,育联网SOM学校运营管理体系,不仅仅是一个软件,也不仅仅只是提供一套在线化的办公工具,更重要的是它将国际最先进的管理理念、最好的经营运作的成功经验、管理的流程以及管理的方方面面的标准,都提供了最全面的系统体系,供我们学校的进行参照;同时又通过我们系统底层架构以及功能联动之间的技术手段,让我们学校可以根据你的实际状况进行DIY的组合,从而建立起学校独有的管理体系。所以我们说一个工具等于就将国际上标杆学校的卓越的管理经验,直接拿来就能用,而且还能根据你的实际情况进行改造升级,然后推动我们整个学校不断地向着规范化、科学化、系统化的治理模式去迭代升级。

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