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教师假期这么多，工资也高了好几倍，教学质量提高了吗
教师假期这么多，工资也高了好几倍，教学质量提高了吗？
以上这句话，来自于一位家长。
其实，想反驳这句话，理由有很多。先说假期，老师的假期多，只是多了暑假和寒假。但是，在一年中最热的时候、最冷的时候，老师们虽然放假在家里，却一点也没有闲着。要备课吧，要写教案吧，要进修学习吧，要提高教学水平吧，要完成学校随时布置的各项任务吧……
就拿今年这个特殊的寒假来说，老师们忙得团团转，各种直播网课，用手机批改作业……这种累，大家可否看在眼里了？而且，像其它部门，除了双休，不也有年假么？再说了，有些部门平时工作是非常轻松的，虽然没有寒暑假，但是工作总量并不高，这一点，老师们能比么？
还有，虽然寒假里一直在坚持上网课，工作根本没有停，甚至还加重了，一些班主任，更是要每天上报学生的体温，填写各类表册。现在，虽然开学了，但是，学校却通知双休补课，暑假推迟，甚至连这个五一都不放假……当老师累不累，想必大家都看在眼里吧！
再来说工资吧，教师工资高了好几倍？真是这样么？
这些年来，教师们的工资，确实在上涨，但是，也是维持了一个平均水平，与公务员相比，教师们的工资并不高。而且，全国除了一些沿海发达城市之外，所有地区教师的工资，都仅仅是三、四千到四、五千。为此，各地教育部门一再呼吁，必须把教师工资提高到与公务员一样，但是，说归说，实行的力度并不大。
最后，我们来说教学质量。
教学质量的高低，是以什么为衡量标尺呢？
许多同学可能会说，不就是看升学率和分数吗？
是的，许多地区、许多学校，为了扩大自己的招生范围，为了提高自己学校的名气，就打出了升学率这一招牌，不断想办法提升自己的名校录取率。而学校的老师们呢，也为了提高自己班级的排名，不断努力着。从这一点上看，教学质量，确实是在不断提高。
除了升学率，现在各学校对于教师们的职称，卡得也非常严，要拿到高级职称，必须有公开课，有论文，有学科带头能力。因此，老师们也在朝着这个方向努力，教学质量更是一个硬杠杠。因此，如果你在学校不努力，你的职称根本就上不去，在家长和学生当中，声望也会下降。
所以，老师们在学校，所有的工作，其实都是朝向一个目标的，那就是提高自己的教学质量，让自己的教学水平，获得同行们、领导们的认可。
从这个意义上来说，没有任何一个教师，不愿意提高自己的教学质量！
综合来说，当老师，是非常辛苦的，假期相应多一点。但是，付出的血汗，也摆在那里，谁也抹杀不了。如果全社会的人，都能尊重老师，都能支持老师的工作，何愁学生教育不好。可如果大家总戴着有色眼镜来看老师，指责这指责那的，最终，只能寒了老师们的心！
您说呢？
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